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TEAM / KONTAKT

Janika Quirl

Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin (B.A.)

Alexander Quirl
(geb. Bülles)

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (B.A.)

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LEITBILD

Wir fördern einen demokratischen Austausch mit unseren KundInnen und MitarbeiterInnen.

Unserem Unternehmen liegt der Gedanke eines demokratischen und gleichberechtigen Umgangs zugrunde. Wir möchten allen Menschen offen und wertschätzend begegnen und eine respektvolle Begegnungskultur erschaffen.

 

Wir verbinden Menschen.

Durch gemeinsame Erlebnisse und gegenseitigen Austausch wollen wir das Verständnis für unterschiedliche Lebenskonzepte erhöhen. Wir wollen die Anonymität zwischen den Menschen abbauen und eine Gemeinschaft fördern, die sich miteinander verbunden fühlt und gegenseitig unterstützt.

 

Wir wollen eine gleichberechtigte Teilhabe aller Menschen an der Gesellschaft.

Unser Unternehmen folgt der Vorstellung einer Gesellschaft, in der alle Menschen unabhängig ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, ihres Geschlechtes, ihrer Religion, Weltanschauung, Behinderung, ihres Alters und sexuellen Identität zusammenleben und gleichberechtigt sind. Das Ziel ist die Inklusion aller Menschen in ein gemeinschaftliches Miteinander.
Menschen können durch unsere Projekte und Angebote, die notwendigen Kompetenzen entwicklen, die sie für eine eigenverantwortliche Lebensführung brauchen.

Wir fördern die Persönlichkeitsentwicklung erfahrungs- und ressourcenorientiert.

Wir wollen die Selbstwirksamkeit und das Selbstbewusstsein der Menschen stärken und ihnen dadurch mehr Handlungskompetenzen für die Gestaltung ihres Lebens vermitteln. Dabei liegt der Fokus auf der pädagogischen Begleitung bei neuen Erfahrungen.

 

Wir arbeiten mit dem Ansatz der informellen Bildung.

Den größten Anteil an Lernprozessen hat informelle Bildung. Wir möchten informelle Bildungsmöglichkeiten erschaffen und aufgreifen. Durch die Auseinandersetzung mit neuen Situationen und Herausforderungen bieten wir die Möglichkeit in allen Altersstufen neue Kompetenzen zu erlernen.

 

Wir fördern Partizipation.

Gemeinschaftliche Projekte, in denen Menschen sich eigenverantwortlich engagieren können, fördern die Verbundenheit und die Persönlichkeitsentwicklung der Beteiligten. Wir bieten als AnsprechpartnerInnen Unterstützung bei der Projektplanung.

Wir arbeiten professionell im Team.

Im Team arbeiten wir gemäß unserem Leitbild demokratisch und vertrauensvoll zusammen. Wir gehen konstruktiv und lösungsorientiert mit verschiedenen Meinungen und Kritik um.

 

Wir arbeiten zielgruppen- und nachfrageorientiert.

Unsere MitarbeiterInnen erkennen gesellschaftliche Entwicklungen und den daraus entstehenden Bedarf an pädagogischen Angeboten. Auf dieser Grundlage konzipieren sie  konkrete Konzepte für Projekte und Angebote.

 

Wir fordern und fördern die fachliche Qualifikation unseres Teams.

Wir möchten für unsere KundInnen bestmögliche Arbeit leisten. Daher erwarten wir von allen MitarbeiterInnen eine fachlich fundierte, zuverlässige Arbeit im Sinne des Leitbildes unseres Unternehmens. Dazu werden interne und externe Schulungen durchgeführt.

 

Wir arbeiten im Sinne des §8a SGBVIII und schützen das Kindeswohl.

Der Kinderschutz hat einen großen Stellenwert in unserer Arbeit. In regelmäßigen Abständen fordern wir die erweiterten Führungszeugnisse unserer MitarbeiterInnen ein, sensibilisieren und informieren sie themenbezogen.